En el litoral fuerza laboral de empresas del Estado protesta y demanda justicia
Caracas, enero 25 (REDACTA).- Ex trabajadores de la Refinería El Palito, del estado Carabobo y de otras dependencias de Pdvsa, en huelga de hambre a las puertas de la Asamblea Nacional, que este martes llegaron a nueve, exigen al presidente Chávez urgente respuesta a sus reclamos laborales.
Caracas, enero 25 (REDACTA).- Ex trabajadores de la Refinería El Palito, del estado Carabobo y de otras dependencias de Pdvsa, en huelga de hambre a las puertas de la Asamblea Nacional, que este martes llegaron a nueve, exigen al presidente Chávez urgente respuesta a sus reclamos laborales.
Tristeza y desesperación se ven dibujados en los ex empleados petroleros que llevan siete días de haber iniciado el ayuno voluntario, como medida de protesta para denunciar los atropellos a los que han sido objeto por parte de las autoridades de la casa matriz que ordenó sus despidos, a pesar de contar, algunos de ellos con reposo médico, por haber sufrido accidentes laborales.
Los manifestantes no consumen alimentos, y en su defecto se mantienen tomando suero Pedialyte y Gatorade para evitar deshidratarse. Durante este tiempo, los huelguistas no sólo han tenido que soportar las bajas temperaturas que se está sintiendo en la ciudad capital, sino también la mirada indolente de las autoridades del sector, como de aquellos, compañeros de faena que, sedientos de poder, prometen la luna y las estrellas y en situaciones adversas como éstas, dan la espalda sin importar el destino de sus «compatriotas». Se está a la espera que en los próximos días se incorporen unos 15 trabajadores más a la protesta.
Jhonny Crocker, vocero de los huelguistas, solicitó al presidente de la Asamblea Nacional Fernando Soto Rojas como el resto de los integrantes del Poder Legislativo, se sumen a contribuir a solucionar su problemática. Criticó duramente la actitud del actual presidente de la Federación Unitaria de Trabajadores Petroleros y sus Similares (Futpv), Willy Rangel, que no ha dado la cara, como tampoco ha expresado solidaridad con la situación de los trabajadores.
Explicó que una delegación de ex trabajadores se trasladó hasta Pdvsa La Campiña donde se reunió con gerentes de la institución prometiendo que le darían una respuesta a sus requerimientos, y acotó que el tiempo ha pasado sin que se cristalice ningún planteamiento satisfactorio. Igualmente se han ido a Procuraduría General, y a la vicepresidencia de la República sin lograr ninguna alternativa.
«Le hacemos un llamado al presidente de la República, Hugo Rafael Chávez, al vicepresidente Elías Jagua, al presidente del parlamento Fernando Soto Rojas, al presidente de la Futpv, Willy Rangel y pedimos que sean solidarios».
Crocker afirmó que «hemos sido vejados, nos han pateado después que dimos el todo por el todo por la industria petrolera, hicimos todo para que Pdvsa se levantara luego del duro golpe del paro petrolero, y miren con lo que nos han pagado con expulsarnos injustificadamente de nuestros puestos de trabajo».
Integrantes del Frente Autónomo Nacional de Trabajadores contra el desempleo y el Movimiento Solidaridad Laboral se presentaron al sitio de la huelga para expresarle su apoyo a los ex empleados de Refinería El Palito abogando porque su situación sea resuelta lo más pronto posible y sean reenganchados todos los afectados.
Una representación del referido Frente se apersonó en la sesión del Cabildo Metropolitano donde solicitó colaboración para los ex trabajadores despedidos. Los concejales aprobaron elaborar un manifiesto a través del cual exhortarán a las autoridades competentes acatar los preceptos constitucionales y de índole laboral para que los huelguistas retornen a sus puestos de empleo.
En Planta Centro nadie entra o sale sin aprobación del Sindicato
Oswaldo Salcedo segundo líder del Mutse despedido en menos de una semana de Planta Centro, contradice lo expresado por Juan Polanco, secretario de Finanzas del Sindicato Eléctrico de Carabobo (Siprecec), quien alega que el trabajador debe solicitar la ayuda del gremio para que su directiva pueda intervenir.
Certifica que tanto las contrataciones como los despidos que se hacen en Planta Centro, pasan por manos del Sindicato, que junto a la Gerencia y la Federación Eléctrica Nacional (Fetraelec) conforman la Comisión Mixta encargada de revisar cada solicitud y cesantía.
A las puertas de la Inspectoría del Trabajo en Puerto Cabello, en donde consignó una denuncia que da paso a una investigación sobre el marco legal de empleado para promover su salida de la termoeléctrica carabobeña. En tono sombrío recordó los alegatos utilizados como causal de despido, (artículo 102 de la Ley Orgánica del Trabajo que contempla como causal de despido una conducta ímproba e inmoral). Salcedo apunta que no descansará hasta tanto no se le haga justicia.
Acompañado de su expediente de trabajo, sin amonestaciones ni reprimendas por escrito, que prueban la transparencia de sus 20 años de servicios en termo generadora, acudió a la primera autoridad del trabajo en la entidad porteña, en busca de lo que calificó como un trato justo y ajustado a la legalidad.
La deuda que Corpoelec mantiene con un trabajador como Oswaldo Salcedo está centrada en el incumplimiento de pagos como: Bs. 150 de retroactivo del salario mensual, dos bonos vacacionales, dos bonos de utilidades, además de 13 meses de caja de ahorro. Otra cosa, desde agosto de 2009, la Corporación le debe el pago del retroactivo del bono por turno de rotación.
Negado a caer en diatribas y un show mediático el líder del Mutse, fustiga a las autoridades eléctricas y gerentes que insisten en acusar a la fuerza laboral de terrorista y promotores de sabotajes dentro de la central térmica. En Planta Centro no hay terroristas, sentenció llamando la atención del ministro Alí Rodríguez Araque, lo que hay son unas instalaciones que están en el suelo porque nunca se le ha hecho un mantenimiento efectivo, ni mucho menos reparaciones mayores que garantizaran su tiempo de vida útil. Advierte que dentro de la central se ha orquestado una campaña de amedrentamiento contra la fuerza laboral de forma tal que ahora los eléctricos temen protestar en demanda de sus derechos como trabajadores.
Patrono y trabajadores discuten en Monaca
Transcurrida una semana del impasse entre los trabajadores de Monaca en Puerto Cabello y su patrono el Gobierno Nacional -a través de una junta interventora- las negociaciones se mantienen, pero sin muchos avances.
Reunidos por cuarta vez este martes, representantes sindicales y miembros de la Junta Interventora de la ahora estatal Molinos de Venezuela, C.A., hacen grandes esfuerzos por llegar a un acuerdo conciliatorio. Trabajadores adscritos a las dos plantas porteñas de la empresa, señalan que hasta ahora sólo se les garantiza el beneficio pólizas HCM, contemplado como cláusula de la convención laboral de la empresa, vigente desde hace año y medio. Aun resta la discusión para el pago de pasivos laborales como aguinaldos de diciembre 2010.
Avanzada la noche, las partes aun permanecían en una reunión a puertas cerradas, mientras que la nómina de las instalaciones ubicadas una en los Muelles y otra en la popular urbanización La Sorpresa, continúan laborando «a media máquina».
Gerencia de Dianca no fue a Inspectoría del Trabajo
Para el encuentro entre patrono y sindicato de la empresa Diques y Astilleros Nacionales C.A. (Dianca), fijado por la Inspectoría del Trabajo, no se presentó la gerencia del astillero, a cargo del ingeniero Alfredo Pineda, situación que terminó de convencer a la fuerza laboral de seguir firme en su intención de declarar un conflicto laboral. La directiva del Sindicato Unico de los Trabajadores de la Industria Naval y sus Similares (Sutins), una vez más denunció la falta de compromiso por parte del patrono, al tiempo que agregaron que la jefa del organismo abogada Judith Mocó Leiva, les negó la petición de introducir el pliego de conflicto. La fuerza obrera continúa laborando a media máquina, pues afirman que el descontento es grande. «Aguardábamos la esperanza de que la presidencia de la estatal naval asumiera de una vez por todas su responsabilidad con sus trabajadores, pero no fue así, ya no queremos diálogo alguno», lamentó la directiva.
* Con información de Litzy Sanz Nava y María López Rodríguez