Comunicado del sindicato del Metro de Caracas
El día 20/04/2010, fue objeto de una agresión física por parte de un grupo de usuarios, una compañera trabajadora del área de trenes, hecho acaecido al momento de realizar un procedimiento de desalojo de un tren que presentaba falla. Vemos con preocupación que este tipo de situaciones, que atentan contra la Seguridad Personal de nuestros trabajadores (ras), se ha incrementado en los últimos meses, a tal punto, que el personal operativo tiene fundados temores de actuar en procedimientos que involucren usuarios, ya que no existen garantías de protección personal hacia los trabajadores.
El día 20/04/2010, fue objeto de una agresión física por parte de un grupo de usuarios, una compañera trabajadora del área de trenes, hecho acaecido al momento de realizar un procedimiento de desalojo de un tren que presentaba falla. Vemos con preocupación que este tipo de situaciones, que atentan contra la Seguridad Personal de nuestros trabajadores (ras), se ha incrementado en los últimos meses, a tal punto, que el personal operativo tiene fundados temores de actuar en procedimientos que involucren usuarios, ya que no existen garantías de protección personal hacia los trabajadores.
La protección integral de los trabajadores (ras), es una obligación ineludible del patrono, en este caso el Metro de Caracas, contemplado en la Ley Orgánica del Trabajo y la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, y no es válida ninguna excusa que atente contra este principio básico de los Derechos Humanos.
No podemos esperar a que ocurra un accidente que lamentar, en nuestra empresa hay un aforismo que dice, “tenemos un santo que nos cuida”, pero ojo, este santo se nos puede cansar.
Exigimos se cumpla lo expresado por nuestro Presidente Hugo Chávez, en el acto de inauguración de la fase II de la línea 3, el día 09 de enero de 2010, cuando dio la instrucción, pública y notoria, de aplicar un plan de seguridad en el Metro de Caracas, no solo para el resguardo de nuestros usuarios, sino también para el corazón de esta empresa, sus trabajadores y trabajadoras.
Es necesaria una campaña de información a través de los medios de comunicación, y se aclare que el personal de la empresa, actúa bajo procedimientos y hacer énfasis que no somos Saboteadores del sistema metro, etiquetamiento que se nos atribuyo sin haber una reacción en contrario, en procura de nuestro constitucional derecho a la defensa.
Señor presidente Ing. Víctor Hugo Matute López, estamos seguros que con el poco tiempo que tiene presidiendo esta importante y vital empresa de transporte masivo, ha podido confirmar la calidad humana de nuestros trabajadores (ras), y el apego y respeto a nuestra leyes, esperamos de usted una expedita manifestación de voluntad para la solución a este grave problema, aprovechamos para informar a nuestros trabajadores que estaremos atentos y dispuestos a realizar cualquier acción en beneficio y defensa de los derechos de los trabajadores (ras).
