Los trabajadores de Dianca no tenemos nada que celebrar
Puerto Cabello, agosto 24 de 2011.- Diques y Astilleros Nacionales C.A. (Dianca) conmemora su semana de aniversario; sin embargo, sus trabajadores sostienen que «no hay nada que celebrar», pues las condiciones laborales continúan siendo las menos adecuadas y sin que hasta la fecha haya una respuesta satisfactoria a esta dificultad. Este miércoles, la masa laboral se quedó esperando a Asdrúbal Chávez, vicepresidente de Petróleos de Venezuela (Pdvsa), quien estaría en la empresa para ofrecer una conferencia. Tenían la intención de poder conversar con él y plantearle sus inquietudes.
Puerto Cabello, agosto 24 de 2011.- Diques y Astilleros Nacionales C.A. (Dianca) conmemora su semana de aniversario; sin embargo, sus trabajadores sostienen que «no hay nada que celebrar», pues las condiciones laborales continúan siendo las menos adecuadas y sin que hasta la fecha haya una respuesta satisfactoria a esta dificultad. Este miércoles, la masa laboral se quedó esperando a Asdrúbal Chávez, vicepresidente de Petróleos de Venezuela (Pdvsa), quien estaría en la empresa para ofrecer una conferencia. Tenían la intención de poder conversar con él y plantearle sus inquietudes.
«Imaginamos que por otros compromisos no pudo asistir», dijo Eglee Lamas, secretaria general del Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Naval y sus Similares (Sutins), quien junto al resto de la directiva sindical se había planteado hablar con el funcionario.
Los trabajadores del astillero sostienen que el mejor regalo que pueden recibir es la contratación colectiva, la cual sigue paralizada y vencida hace unos tres años. «Pese a la plancha que haya ganado las elecciones sindicales, lo importante es que nuestro problema es laboral, necesitamos el contrato y que se abra el compás de las comunicaciones», sentenció Lamas.
Recordó que la presidencia de la estatal sigue exigiendo una certificación del CNE que avale el proceso electoral que se efectuó el pasado 7 de julio; no obstante, se trata de un documento que puede tomar cierto tiempo, «pero eso no nos impide defender los derechos del trabajador».
La directiva sindical subraya que ha agotado todas las vías de derecho y que sólo quedan las de hecho. «Es lamentable que el trabajador para poder hacer valer sus derechos tenga que salir a la calle; si lo hacemos, nos tildan de ‘guarimberos’, pero tenemos que ser radicales. Aquí se trata de la contratación, un beneficio laboral del que nos estamos perdiendo».
«La gerencia de Pdvsa ha sido la más nefasta»
La secretaria general de Sutins revela que los dos años que tiene la gerencia de Pdvsa «han sido los más nefastos. Si ha habido una gerencia mala, ésta es la peor, todo es a conveniencia; cuando estaban los militares Dianca se autoabastecía y ahora no; Dianca no está produciendo».
Eglee Lamas criticó además la situación que se está presentando con trabajadores contratados a través del Psuv, pues asegura que es personal sólo para hacer carga fabril, «no están metiendo personal con mano de obra calificada».
Dijo también que a muchas de estas personas se les ha renovado contrato hasta por un año y que incluso algunos ya son parte de la nómina fija; en cambio, hay quienes tienen entre uno y 18 años como contratados, «y todavía no son fijos». A esta irregularidad se suma el aparente despido de unos 50 trabajadores.
La directiva de Sutins enfatiza adicionalmente que los trabajadores no cuentan con instrumentos para cumplir la faena, «ellos tienen que construir sus propias herramientas».
Extendieron un llamado a la Presidencia de la República para que esté atenta a la situación en Dianca; «señor presidente Hugo Chávez, hable con la gente que está pasando trabajo, no viva de esas focas políticas que tiene alrededor; este país no está nada bien y las peores condiciones de sueldo las tiene esta empresa».
