Sindicato de la Polar introdujo nueva convención colectiva
Barcelona.- Trabajadores del Sindicato de la Industria de las Bebidas de Anzoátegui (Sintraibean), entregaron ayer ante la Inspectoría del Trabajo “Alberto Lovera”, el anteproyecto de la nueva convención colectiva, a tan sólo seis meses para que pierda vigencia el contrato actual.
Barcelona.- Trabajadores del Sindicato de la Industria de las Bebidas de Anzoátegui (Sintraibean), entregaron ayer ante la Inspectoría del Trabajo “Alberto Lovera”, el anteproyecto de la nueva convención colectiva, a tan sólo seis meses para que pierda vigencia el contrato actual.
En este caso, Franklin Caten, presidente del sindicato de trabajadores de Empresas Polar y Agencias Pepsi Cola en Anzoátegui, señaló que en este nuevo convenio solicitarán mejoras de algunas cláusulas que no se han cumplido y otras que no estaban incluidas.
Asimismo mencionó que estiman llegar a un acuerdo con el patrono para contar con el pago de beneficios laborales que no han sido cancelados, entre ellos, bonos nocturnos y vacacionales.
De igual manera, el empleado señaló que buscan la reinvindicación de pagos de algunos trabajadores fijos y contratados, prestación de servicios funerarios, medicamentos y la toma del domingo como trabajado como día feriado, así como el ajuste del horario laboral, puesto que denuncian exceso de jornada de trabajo, sobre todo en agencias Pepsi Cola.
Según la ley
El sindicato, con más de mil 200 afiliados, estima recibir una respuesta de la Inspectoría del Trabajo al menos en 15 días.
Por otra parte, el secretario general del sindicato, Oscar Gómez, refirió que los reclamos hechos se han realizado siguiendo los lineamientos laborales del artículo 212 de la Ley Orgánica del Trabajo (LOT).
La vigencia del contrato será de 18 meses, destacó Caten.